核心提示“我愛人已經辦了出院手續,目前正餐飲設備在做康復訓練,多虧有你們幫忙,不然後期治療費可能現在還在‘扯皮’。”11月1日,搬家工劉軍(化名)的妻子打電話向廟前司法所工作人員致謝。劉軍(化名)是一搬家公司的員工,工作途中不慎從車上摔下來,造成顱腦損傷,因後期康復、治療費問題與單位發生糾紛。經廟前司法所、廟前派出所聯合調解,這起糾紛順利化解。工傷糾紛今年30歲的劉軍在我市一家搬家公司打工。5月中旬的一天,劉軍在隨車工作時,不慎從車上滾落到地上,被診斷為顱腦損傷,需要住院治療。由於劉軍為工傷,住院期間,搬家公司為劉軍支付了絕大部分醫療費。兩個多月的治療結束了,劉軍獲准出院,但他的視力和聽力受到較大損傷,功能尚未完全恢復。就後續康復治療費用,搬家公司與劉軍發生爭執。雙方關係破裂後,由於所有治療單據都在搬家公司手中,劉軍無法辦理出院手續,最後抵押身份證和現金才出了院。聯合調解國慶節前,雙方矛盾激化,發生肢体衝突,雙方報警。廟前派出所和廟前司法所介入處理此事。面對搬家公司,調解人員提出,劉軍雖然已經能出院,但聽力和視力受到較大損傷,他才30歲,必須要進行康復和進一步治療,用人單位要理解劉軍的處境。面對劉軍,調解人員予以同情和理解,但希望他在實際需求基礎上提出後續治療和康復費用數額。調解人員與雙方分別進行了4次溝通,雙方情緒漸趨平靜,各自拿出了補償方案。達成一致10月15日,搬家公司代表與劉軍家人終於坐到了一起,面對面協商處理方案。經過討論,雙方最終達成協議,由搬家公司一次性給付8萬元後續治療和康復費用;搬家公司配合劉軍辦理出院手續。當天,搬家公司付清這筆費用。在調解現場,雙方不再爭吵,握手言和。半個月時間,經過司法所和派出所工作人員先後9次調解,一起勞資糾紛順利化解。本報記者侯慧琴  (原標題:“兩所”聯手 化解工傷糾紛)
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